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遵义医学院办公室关于学校计发有关奖励的通知
上传时间: 2016-12-20    文章来源: 遵义医学院人事处    浏览次数: 596   

  

遵医院办发〔201236

 

遵义医学院办公室

关于学校计发有关奖励的通知

 

各单位、各部门:

为了进一步调动广大教职工的工作积极性,鼓励更多的教职工在工作中创先争优,为学校事业发展作出积极贡献。经学校研究决定,对在教学、科研、管理以及文艺、体育等方面为学校争得各种荣誉的集体和个人实行相应奖励。具体奖励实施办法通知如下:

一、奖励范围

在校外取得的各级各类集体和个人奖励列入本奖励范围,其中科研、学术奖励按照《遵义医学院科研工作管理办法》(遵医院发〔201166号)文件规定执行;教研、教改奖励按照《遵义医学院本科教学质量与教学改革工程项目管理暂行办法》(遵医院发〔2009123号)文件规定执行。

二、奖励标准

具体奖励标准详见附件1

三、计发程序

1.获得奖励的集体或个人填写《奖励申请表》,并提供获奖证书或表彰文件复印件以及颁奖照片等材料;

2.推荐送评的职能部门在《奖励申请表》上签署意见予以确认;

3.人事处审核。

四、其他事宜

1.集体奖励优先于个人奖励,获得集体奖励的团体,不再重复单独奖励所属职工个人;指导学生在文艺、体育等方面获得的奖项按本办法的相关标准执行。

2.本奖励资金在财务处设立的“职工奖励”专项预算经费中列支。

3. 在学校计发工资的人员执行本规定;财务独立运行的各附属单位,可参照执行。

4.本奖励办法从201311日起执行。原院字〔1993122号文件同时废止。

 

附件:1.遵义医学院奖励申请表

2.遵义医学院奖励标准表

  

                                                               20121228

 

 

 附件1

                                遵义医学院奖励申请表

申报人姓名

(集体名称)

 

性别

 

职称

 

从事专业

 

所属部门

 

获得奖励时间

 

获得奖励全称

 

奖励内容

授奖单位全称

 

获奖等次

 

授奖单位级别

 

授奖单位已计发奖励金额(元)

 

推荐部门认定意见

 

 

该奖励确系本部门推荐上报,并获得          

 

     (盖  章)

         

 

人事处审核意见

 

根据   号文件规定,学校奖励人民币    元。

 

          (盖  章)

   

 


附件2

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

遵义医学院奖励标准表
                                                                      
(单位:元)

个人奖励标准

国家级

省部级

地厅级

其它

一等奖

二等奖

三等奖

其它

一等奖

二等奖

三等奖

其它

一等奖

二等奖

三等奖

其它

一等奖

二等奖

三等奖

其它

10,000

8,000

6,000

5,000

5,000

4,500

3,500

3,000

3,000

2,500

2,000

1,000

500

400

300

200

集体奖励标准

国家级

省部级

地厅级

其它

一等奖

二等奖

三等奖

其它

一等奖

二等奖

三等奖

其它

一等奖

二等奖

三等奖

其它

一等奖

二等奖

三等奖

其它

40,000

35,000

30,000

25,000

25,000

20,000

15,000

10,000

10,000

8,000

6,000

5,000

3,000

2,500

2,000

1,000

备注:如果没有标明一、二、三等奖的按同类级别的“其它”处理。

 

 
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